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Améliorer ses recrutements - Fidéliser ses salariés et développer la marque employeur
Les objectifs de cet accompagnement sont de structurer et optimiser ses recrutements et déployer et promouvoir sa marque employeur au travers d’un accompagnement pratique.
L’accompagnement s’articule autour de 4 demi-journées en visio, des astuces, des outils pratiques à adapter à votre situation et des ressources.
Les deux modules « Recrutement » et « Marque Employeur » peuvent être suivis de manière indépendante.
Programme
Stratégie de recrutement
• Définir ses besoins, son calendrier et ses process de recrutement, adapter ses outils et modalités aux talents ciblés, objectiver ses choix
Entretiens et intégration
• Préparer et réussir les entretiens de recrutement
• Préparer et réussir l'intégration des salariés
• Formaliser un plan d'actions.
Marque Employeur
• Se familiariser avec la Marque Employeur, ses objectifs et les préalables à son développement
• Être en mesure de réaliser un diagnostic et d’identifier les actions à mettre en place
Engagement et fidélisation
• Favoriser l'engagement des salariés
• Déployer les actions
• Communiquer et promouvoir sa Marque Employeur
• Formaliser son plan d'actions
Financement
Moyens de financement : Financement personnel, financement OPCO, FAF, Transition Pro
Nous avons à cœur de vous proposer les accompagnements qui conviennent réellement à votre projet, des propositions justes, en toute transparence avec des solutions de financements en fonction de votre profil.
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